Questions posées par la CGT pour les CTE et CHSCT du mois d'octobre

Pour le CHSCT :

1) Pour la énième fois et surtout face au non suivi des questions posées :

- Réhabilitation : prise en charge particulière des patients
- Charge de travail et rôle des ASH dans les services de psychiatrie, effectifs minimums
- Protocole accès aux urgences pour les agents victimes d'accident du travail
- Attestation pour les agents victimes de travaux amiantés
- Place de parking livraison/ entretien des structures extérieures, techniques et logisitques
- Résidence administrative Lannemezan, déplacement sur site annexe
- MAS prise en charge médicale
- UCSA mise en place de moyens d'alertes lors des entretiens
- Repas thérapeutique 
- Abrogation des mesures dégradées portant atteinte au respect de l'effectif minimum
- Remplacement dans les services des agents en situation particulières : longues maladies, mi-temps thérapeutiques, formations, etc...
- Anthonin Artaud : humanisation des locaux, peintures, local fumeur : + de 40° cet été, SAS entrée
- Transports patients/ résidents

2) Protocole séjours thérapeutiques

3) Crèche et son devenir

4) Insécurité du  réseau routier du Centre hospitalier de Lannemezan

5) Hygiène du territoire Hospitalier

6) Suivi des décisions des Comités Médicaux et Commissions de réformes.

7) Conditions de travail de certains agents durant la période estivale


8) Questions diverses

Pour le CTE :

1) Gestion des comptes des majeurs protégés : inadaptée aux besoins des patients et des services

2) Mi-temps thérapeutique dans les services : effectif minimum, avis du Comité médical départemental

3) Séjour thérapeutique: protocole

4) Repas thérapeutique

5) Bilan de la période estivale : relevé de température dans certains services et condition de travail

6) EPHAD de Galan : spécificité de l'EPHAD où en est-on ?

7) Projet d'établissement : structure spécialisée pour la prise en charge de patients en inadéquation avec les services actuels

8) Usure prématurée des personnels : Accident du travail, maladies, longues maladies, maladies professionnelles, burn-out, etc...